Unsere Dienstleistungen
Wir begleiten Sie durch den gesamten Rekrutierungsprozess – strukturiert, effizient und individuell angepasst an Ihre Organisation. Jeder Schritt ist darauf ausgelegt, Ihnen Zeit zu sparen und passende Mitarbeitende zu finden.
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Bedarfsabklärung
Was wird wirklich gebraucht?
Gemeinsam mit Ihnen analysieren wir die aktuelle Situation, klären den Personalbedarf und erstellen ein passendes Anforderungsprofil. Dabei beraten wir auch, ob eine Neubesetzung, Umstrukturierung oder temporäre Lösung sinnvoll ist.
2
Stellenausschreibung & Bewerbungsmanagement
Gezielte Ansprache und klare Prozesse.
Wir formulieren eine professionelle, ansprechende Stellenanzeige und veröffentlichen diese auf geeigneten Kanälen. Gleichzeitig übernehmen wir das gesamte Bewerbungsmanagement: Wir sichten, prüfen und kategorisieren alle eingehenden Bewerbungen und halten Sie dabei stets auf dem Laufenden.
3
Vorstellungsgespräche & Vorauswahl
Wir führen die Gespräche - Sie erhalten die Besten.
Wir übernehmen die komplette Gesprächsführung mit den Bewerbenden. Anschliessend treffen wir eine fundierte Vorauswahl und stellen Ihnen nur Top-Kandidaten vor – inklusive Gesprächszusammenfassung, persönlicher Einschätzung, Referenzangaben und klarer Empfehlung.
4
Vertragswesen
Wir übernehmen den administrativen Teil.
Wir erstellen den Arbeitsvertrag auf Basis Ihrer Vorgaben, klären Rückfragen mit der ausgewählten Person und begleiten den Unterzeichnungsprozess - bis alles sicher und korrekt abgeschlossen ist.
5
Einarbeitungsbegleitung
Reibungsloser Start für Ihre neuen Mitarbeitenden.
Wir koordinieren alle Schritte für einen gelungenen Start (z.B. IT-Zugänge, Arbeitsplatz, Einführungsplan) und sorgen dafür, dass die neue Person strukturiert und motiviert ankommt.
Unser Anspruch:
Wir bringen Struktur, Menschlichkeit und Verlässlichkeit in Ihren Bewerbungsprozess - damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können: Ihre Arbeit.